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Kommunikation many-to-many und von Mensch zu Mensch

Umbrüche in der Medienlandschaft, gesellschaftliche Veränderungen und die wachsende Bedeutung des Social Web stellen Public Relations und Unternehmenskommunikation vor neue Herausforderungen. Kommunikation wird direkter, persönlicher und öffentlicher. So wird aus der klassischen one-to-many Kommunikation zunehmend eine many-to-many Kommunikation, in der sich verschiedene Mitarbeiter mit einer heterogenen Außenwelt im Austausch befinden. Entsprechend rückt die persönliche Kommunikation von Mensch zu Mensch in den Mittelpunkt.

m2m Relations steht für 15 Jahre Erfahrung in Public Relations, Management, B-to-B Kommunikation und IT. Wir verstehen die Unternehmensprozesse, Märkte, Technologien und Teamstrukturen unserer Kunden. Mit dem Blick für das Mögliche entwickeln wir auf Ihr Unternehmen zugeschnittene Kommunikationskonzepte und begleiten Sie bei der Umsetzung.

Influencer Relations

Neben den klassischen Medien können eine Vielzahl weiterer Multiplikatoren für den Erfolg von Bedeutung sein. Blogger, Analysten, IT-Berater, Verbände oder Interessengruppen in sozialen Netzwerken haben oftmals eine hohe Reichweite und können entscheidende Impulse für Investitions- und Kaufentscheidungen geben. Relevante Influencer zu finden, eine Beziehung zu ihnen aufzubauen und professionell zu pflegen – das ist die Aufgabe von Influencer Communications. Durch die stärker dialogorientierte Kommunikation mit Influencern profitieren Unternehmen zweifach: Sie erhöhen ihre Bekanntheit in der relevanten Zielgruppe und erhalten gleichzeitig wertvolles Feedback von einer interessierten und informierten Öffentlichkeit.

Business 2.0 Beratung und Coaching

Das Business 2.0 ist geprägt von mehr Offenheit und Transparenz und der direkten Kommunikation von intern nach extern. Was früher Aufgabe einer spezialisierten Abteilung war, involviert heute eine Vielzahl von Mitarbeitern an verschiedenen Stellen des Unternehmens. Das erfordert zum Teil neue Strukturen, ein neues Rollenverständnis der Kommunikationsverantwortlichen und nicht zuletzt eine gehörige Portion Kommunikationskompetenz bei jedem einzelnen Mitarbeiter. Damit Ihre Konzepte für die Kommunikation im Social Web nicht nur auf dem Papier aufgehen, sondern auch gelebt werden, entwickeln wir nicht nur individuelle Strategien, sondern beraten und coachen Teams, Führungspersonen und alle, die eine Schnittstellenfunktion in Ihrem Unternehmen einnehmen.